Trasferimento legge 104: l’azienda può spostarmi senza consenso?

Il datore può cambiare sede al lavoratore che assiste un familiare disabile? Scopri perché serve sempre il consenso e da quando scattano le tutele della legge 104 secondo la Cassazione. Conciliare la vita lavorativa con l’assistenza a un familiare portatore di handicap è una sfida quotidiana che richiede stabilità e organizzazione.