Danno da lavoro eccessivo: cosa deve provare il dipendente?

Come ottenere il risarcimento per malattia professionale. Analizziamo l’onere della prova tra dipendente e azienda e il nesso con l’ambiente nocivo. Lavorare è un diritto e una necessità, ma non dovrebbe mai diventare una condanna per la salute fisica o mentale. Purtroppo, accade spesso che ritmi frenetici, richieste pressanti o un ambiente poco sicuro causino danni seri al lavoratore.