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Il datore deve risarcire il dirigente che lavora troppo a causa del cumulo di mansioni?

Il personale direttivo, escluso dai limiti legali di orario, ha diritto al risarcimento del danno alla salute quando la prestazione supera il limite di ragionevolezza? Le assenze per malattia causalmente riconducibili al carico eccessivo rientrano nel periodo di comporto? Un direttore di ipermercato lavora dodici ore al giorno per sei giorni a settimana.
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